为何“绕着走、不变通”?
在一些涉企部门的大讨论中,一些干部讲问题绕着走,做工作不变通。一次涉企中层干部座谈会上,有的干部找差距,说的大多数是别的部门,而讲到自己的问题就轻描淡写,甚至拐弯抹角地往自己脸上“贴金”。
遇到问题绕着走,结果还是按部就班、不变通,问题照样得不到解决。检测设备,收费超过设备本身的价值;评估鉴定,只有一家机构可以选择……企业这样的“怨言”还真不少。可有的部门办事人员根本没把问题放在眼里,动不动拿“红头文件”压人,拿“旧框框”套事,该走的程序照样走,该收的费用照样收。
“绕着走、不变通”的本质,是只求维护部门利益,降低所谓的“行政风险”。但这种“无功当有功”的思想,直接损害的是企业的利益、整体投资发展环境、衢州发展大局。联想到山东、江苏一些地方,部门善于剖析自己、敢于直面矛盾、勇于灵活变通,进而促进本地快速崛起的做法,我们的部门不觉得应该反思吗?(天水)
编辑: 舒琪
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